Мэрия в апелляции добилась понижения компенсации автовладельцу за заглохший в луже двигатель

В Красноярском крае апелляционный суд существенно сократил размер компенсации, стребованной в пользу мужчины, чей транспорт был без шуток испорчен на протяжении ливня, затопившего городскую автостраду, информирует пресс-служба Красноярского краевого суда.
В Свердловский райсуд Красноярска с иском о компенсировании материального вреда к департаменту городского хозяйства власти обратился автовладелец. Он утвержает, что в июле прошлого года днем на протяжении сильного дождя, находясь за рулем своего Volkswagen Golf, он въехал в громадную лужу на проезжей части. Салон транспорта затопило водой, которая попала в камеру сгорания, после чего двигатель прекратил работать. Соответственно оценке специалиста, цена восстановительного ремонта должна была составить 118 200 рублей.
При рассмотрении дела судом было обнаружено, что на департамент возложено бремя по компании дорожной деятельности в пределах города. Из-за ненадлежащего надзора состояния дороги на спорном участке отсутствовала ливневая канализация, что стало вероятным причинением мужчине имущественного вреда. Суд признал вину в ДТП департамента исключительной, потому, что органы ГИБДД нарушений ПДД в деяниях шофёра не усмотрели. "судебным вердиктом" с ответчика в адрес автовладельца было стребовано 118 200 рублей. затрат на восстановительный ремонт автомашины и 5600 рублей. госпошлины.
Ответчик сдал апелляцию , в которой требовал аннулировать решение суда: согласно его точке зрения, шофер показал неотёсанную небрежность. При разбирательстве дела коллегия суда не дала согласие с выводами суда инстанции первого уровня, отметив, что шофер видел негативную дорожную обстановку, но не показал осмотрительность и заботу о сохранности своего транспорта, не смотря на то, что видимость была самой хорошей – авария произошла днем. Краевой суд признал, что податель иска допустил неотёсанную небрежность, содействовавшую причинению вреда, и установил степень вины сторон в пропорции: 80 % – ответчика, 20 % – подателя иска.
На аргумент претензии о виновности в ненадлежащем содержании дороги подрядных компаний краевой суд отметил, что ответчик должен сорганизовывать и координировать работу по капремонту, содержанию улично-дорожной сети, и реализовать местный надзор за сохранностью трасс .
В конце концов Красноярский краевой суд сократил подлежащий взиманию вред до 94 600 рублей., государственную пошлину – до 3600 рублей.

Суд заключил под арест в домашних условиях директора Библиотеки украинской литературы

Таганский суд Москвы в пятницу заключил под арест в домашних условиях директора Библиотеки украинской литературы Наталью Шарину, фигурантку дела о распространении экстремистской литературы, передает обозреватель РАПСИ из зала суда.

«Суд поставил удовлетворить ходатайство расследования и выбрал меру пресечения в отношении Шариной в виде ареста в домашних условиях», — постановил судья.
По мнению следователей, в 2011–2015 годах руководитель Библиотеки украинской литературы Шарина распространяла промежь визитёров книжные издания Дмитро Корчинского, признанные судом экстремистскими материалами и воспрещёнными к применению. Своими деяниями, согласно точки зрения расследования, руководитель преступила закон «О противодействии экстремистской деятельности».
Офпред СК Российской Федерации Владимир Маркин сказал, что в процессе обысков была изъята печатная продукция, содержащая призывы к антироссийской и антирусской пропаганде. Дознаватели приготовили в суд ходатайство об избрании в отношении подозреваемой меры прерывания в виде ареста в домашних условиях.

Суд включил на заводе "Петросталь" денежное оздоровление периодом на два года

арб суд Петербурга и Ленобласти включил в отношении ЗАО "Металлургический завод "Петросталь" (дочернее общество ОАО "Кировский завод") денежное оздоровление периодом на два года, отмечается в определении суда.

Административным управляющим завода утвержден Михаил Мусиенко. Кроме того суд утвердил график оплаты долга должника.
В определении суда отмечается, что опровержения против введения в отношении должника денежного оздоровления поступили от ФНС Российской Федерации и ООО "Хетек" (заимодавец завода). Налоговое учреждение требовало, по данным суда, включить в отношении завода операцию конкурсного производства, принимая к сведенью незначительные денежно- хозяйственные показатели должника по отношению к задолженности, включенной в реестр притязаний заимодавцев. Кроме того ФНС обратила всеобщее пристальное внимание суда на тот обстоятельство, что задолженность завода перед РФ может быть включена в реестр притязаний заимодавцев лишь в следующей операции.
Согласно точки зрения организации "Хетек", в нарушение установленных законодательством требований "О несостоятельности (банкротстве)" замысел денежного оздоровления должника не содержит обоснования возможности удовлетворения притязаний заимодавцев согласно с графиком оплаты долга. Кроме того организация сообщила ходатайство о избрании экономической экспертизы замысла денежного оздоровления должника. Арбитраж отказал в удовлетворении этого ходатайства.
Арбитраж 6 апреля признал завод "Петросталь" банкротом. Но Тринадцатый арбитражный апелляционный суд 9 июня удовлетворил претензии ОАО "Кировский завод", ООО "НПО Плада" и ООО "Торговый дом "БКО" и аннулировал решение о банкротстве. Апелляционный суд подчернул, что принимая решение о вводе следующей операции несостоятельности, суд инстанции первого уровня должен оценить имущественное положение должника. Согласно его точке зрения, в материалах настоящего дела отсутствуют каких-то документы о денежно-бизнес активности должника и балансовой стоимости его имущества, из экспресс анализа коих суд имел возможность точно определить показатели несостоятельности (банкротства), и пойти к выводу о невозможности воссоздания платежной способности должника. Так, вопрос об завершении операции наблюдения и вводе процедуры банкротства - конкурсное производство - решен судом при отсутствии документов, присутствие коих является неукоснительным для вывода о признании должника несостоятельным (банкротом), подчеркнула апелляция.
Затем временный управляющий завода передал в судебные органы ходатайство о вводе в отношении должника операции денежного оздоровления.


Изучите кроме того полезный материал по теме юрист прохождение практики. Это вероятно может оказаться интересно.

Бизнесмена осудят за аферу с электроснабжением "Детского мира" на 250 миллионов рублей.

В Москве пред судебными органами предстанет начальник организации, проводившей электроснабжение "Детского мира", который, по мнению следователей, пробовал украсть в районе 250 миллионов рублей., информирует пресс-служба Генеральной прокуратуры Российской Федерации.
Руководитель ООО "Эссовер-К" Валерий Логинов обвиняется в осуществлении правонарушений по ч. 3 ст. 30, ч. 4 ст. 159 УК РФ (покушение на обман).
Как полагают дознаватели, с марта 2010 года по май 2011 года Логинов посредством фальшивых документов о как будто бы исполненных работах по электроснабжению торгового центра "Детский мир" на Лубянке пробовал украсть средства ОАО "ТЭЦ-ЗИЛ" в сумме в районе 250 миллионов рублей.
Как уже указывалось ранее, предлогом для возбуждения дела в отношении управления ООО "Эссовер-К" стала ревизия проектных работ по перекладке электрических кабелей в "Детском мире" весной 2011 года. Было обнаружено, что в сентябре 2010 года "Эссовер-К" заключило контракт подряда с ООО "Стройэнерго", которая оказалась подставной компанией-однодневкой. Деньги за осуществление работа, которые практически не производились, были перечислены на счет подрядчика.
Дело в отношении Валерия Логинова направлено в Симоновский райсуд Москвы для разбирательству по сути.

Сенат США принял закон о кибербезопасности

Сенат Конгресса США во вторник, 27 октября, одобрил закон, упрощающий режим передачи организациями информации о киберугрозах правительственным учреждениям. Об этом информирует Рейтерс.
За принятие документа проголосовали 74 сенатора, 21 законодатель выступил против, передает ТАСС.
Согласно данным агентства, ранее организации редко информировали влияниям о вероятных кибератаках в связи с опасениями нарушения норм о защите личной жизни, что имело возможность вызвать в вслед за собой судебные иски.
Но сейчас, соответственно закону, бизнес будет защищен от судебных слушаний, в случае если информация о киберугрозах, передаваемая влияниям США, содержит персональные данные.
Неприятность информационной безопасности в Соединенных Штатах Америки стала в особенности острой после того, как в декабре прошлого года американская компания Сони Pictures подверглась хакерской атаке. В итоге взлома баз данных компании были украдены свыше 170 000 корпоративных Email, содержащих секретную деловую и личную данные.
Американские США обвинили в хакерской атаке управление КНДР, которое было недовольно в связи с выходом комедии "Интервью" (The Interview), высмеивающей политический строй КНДР и ее фаворита Ким Чен Ына.

Смотрите также нужную информацию в сфере юрист онлайн консультация бесплатно. Это возможно может быть весьма полезно.

Почитайте еще интересный материал по теме ответ покупателю на претензию. Это вероятно станет весьма полезно.

Изучите дополнительно нужную заметку в области юрист года. Это вероятно может оказаться небезынтересно.

Россияне могут получить право на неоплачиваемый земельный надел

Предлагается определить юридические базы единоразового бесплатного получения обособленными группами граждан земельных участков для личного жилищного строительства, личного подсобного хозяйства, дачного строительства, дачного хозяйства, сельскохозяйственного производства, фермерского, крестьянско-фермерского и с х, сельскохозяйственного применения в России. В государственную думу занесён подобающий закон¹, приготовленный парламентарием Олегом Ниловым.

Документ определяет 29 групп граждан, которым предполагается продемонстрировать право на единоразовое бесплатное получение земельного надела. В их числе:

• многодетные семьи;
• калеки благодаря военной либо трудовой травмы (мужчины и дамы), калеки I группы инвалидности;
• ветераны;
• лица, имеющие государственные награды;
• лица, реализовавшие рабочего деятельность в России и имеющие страховой стаж не менее 30 лет;
• лица, проработавшие не менее 15 лет на должностях правоохранительной либо военной службы РФ;
• лица, проработавшие не менее 10 лет на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в тёплых цехах, на работах с тяжелыми условиями труда;
• лица, проработавшие в качестве шофёров не менее 15 лет;
• лица, проработавшие на работах по прямой управлению полетами воздушных судов гражданской авиации не менее 10 лет;
• лица, не менее 12 лет шести месяцев реализовавшие педагогическую деятельность в учреждениях для малышей в сельской местности и поселках городского типа и не менее 15 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа или лишь в городах;
• лица, реализовавшие лечебную и другую деятельность по защите здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 12 лет шести месяцев в сельской местности и поселках городского типа и не менее 15 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа или лишь в городах;
• лица, реализовавшие творческую деятельность на сцене в театрах либо театрально-зрелищных компаниях не менее 15 лет и т. д.

Предполагается, что указанные категории граждан сумеют получить земельные наделы площадью не свыше 100 соток из состава земель посёлков , земель, предназначенных для сельского хозяйства либо из состава земель лесистого фонда. Наряду с этим право на единоразовое бесплатное приобретение земельного надела не будет распространяться на лиц при присутствии непогашенной судимости за правонарушение коррупционной направленности, и в случае если лицо раньше попользовалось правом неоплачиваемого получения земельного надела по другим основаниям, или потеряло либо не имело оснований для получения земельного надела.

Земельные наделы, находящиеся в государственной либо местной собственности, предполагается передавать гражданам в бесплатное пользование на пять лет, по окончании коих предоставлять их безвозмездно по правам собственника, или на праве бесплатного пользования (по выбору гражданина). Наряду с этим земельные наделы будут изымать в случае их отсутствия использования по избранию.
В случае одобрения проекта законодательного акта предлагаемые нормы начнут применяться с 1 января 2016 года, а с момента официального опубликования документа до указанной даты будет установлен переходный срок (нужный для установления параметров определения размера предоставляемых земельных участков, режима единоразового бесплатного представления гражданам земельных участков, формирования единого реестра территорий и земельных участков, предназначенных для такого представления).
Создатель инициативы указывает, что в условиях потребности поддержки обитателей Российской Федерации для ведения ими личного жилищного строительства, личного подсобного хозяйства, дачного строительства, дачного хозяйства, и продвижения сельхозпроизводства, фермерского, крестьянско-фермерского и с х, сельскохозяйственного применения земель закон будет являться катализатором активности граждан, продвижения с х, защиты и стимулирования наименее защищенных групп граждан, и граждан, на протяжении долгого времени занимавшихся социально значимым трудом.

Подчеркнём, раньше парламентарии Олег Нилов и Сергей Миронов уже вносили в государственную думу аналогичный закон, но он был возвращен авторам для исполнения притязаний Конституции РФ и Регламента Государственной думы – на документ не был получен отзыв Руководства РФ. Сейчас отзыв кабмина получен. Но учреждение не поддерживает закон – особо отмечается, что Земельным кодексом РФ улажены отношения, связанные с представлением гражданам земельных участков, находящихся в государственной и местной собственности, и добавочного регулирования вопросов бесплатного представления земельных участков не требуется.


Читайте кроме того интересный материал в сфере юридическая консультация онлайн. Это возможно будет весьма интересно.

Заёмный труд в 2016 году: разрешен либо воспрещён?

С 1 января 2016 года начинает применяться закон «о запрете заёмного труда».
Это значительно повлияет на деятельность организаций, которые оказывают либо применяют следующие услуги:

• аутстаффинг - услуга по выводу сотрудников из штата своей организации, наряду с этим они продолжают трудиться на предыдущем месте работы, а оформлены легально в штате сторонней организации;
• аренда либо лизинг персонала – услуга по подбору и представлению временного персонала по запросу клиента.

С нового года «заёмный труд», а вместе с ним аутстаффинг и лизинг персонала, в существующих на текущий момент формах, будут воспрещены абсолютно для всех компаний!
Но, вполне не разрешая «заёмный труд», законодатель включает такое определение как «представление труда сотрудников», которое во многом схоже с «заёмным трудом», но, наряду с этим, владеет сильно отражёнными отличительными показателями.
Так, к примеру, представление труда сотрудников станет таковой услугой, которая:

• разрешена законом;
• оказывается лишь Частными агентствами занятости;
• должна иметь строгие временные ограничения;
• оказывается лишь с письменного согласования сотрудника;
• вполне уровняет затраты на зарплату у своих и у арендуемых сотрудников;
• определит снятому в аренду персоналу льготы и компенсации по практическому месту работы;
• вероятна лишь при простой системе налогообложения (ОСН);
• доступна лишь для компаний прошедших особую оценку условий труда (СОУТ).

Общие впечатления от притязаний и ограничений такие, что работодатель будет должен весьма шепетильно рассчитать все «за» и «против» перед тем как обратиться к агентству, имеющему государственную аккредитацию. Так как не обращая внимания на то, что сотрудник будет оформлен в штате у Частного агентства занятости, практический работодатель (т.е. принимающая сторона), будет должен вполне отвечать за арендуемый персонал, то есть:

• гарантировать оборудованием, инструментами и местом работы;
• гарантировать соблюдение правил защиты труда и техники безопасности;
• требовать подобающего выполнения трудовых обязанностей;
• требовать соблюдения своих ПВТР ;
• гарантировать бытовые потребности;
• платить заработную плат сотруднику, таким же образом как и штатному, но через агентство;
• сообща с агентством нести ответственность за соблюдение периодов оплаты заработной платы;
• отстранять от работы либо не допускать к работе в случаях, установленных законом;
• контролировать периоды деяния разрешительных документов (патент, разрешение на работу);
• самостоятельно создавать
  
  Просмотрите еще нужную информацию по вопросу в организации деятельность есть но бухгалтер отчеты не сдает и налоги не полатит как быть. Это возможно будет полезно.

Обзор практики судов: трудовые брошюры

Трудовые споры обычно связаны не только с установлением обстоятельства трудовых взаимоотношений, их воссоздании либо взимании зарплаты , но и с нарушением режима ведения документов. Например, с оформлением трудовых брошюр либо периодом их выдачи при увольнении. В обзоре практики судов дела, связанные с рабочими брошюрами.

Период в 1 месяц после получения трудовой брошюры, установленный на оспаривание увольнения, не идёт вразрез Конституции РФ

Конституционный Суд признал положение части первой статьи 392 ТК РФ, предполагающей право сотрудника на заявление в суд за разрешением спора об увольнении на протяжении одного месяца с момента выдачи трудовой брошюры, подобающим нормам Конституции РФ.

Суть спора

в Конституционный Суд РФ обратился гражданин с претензией на конституционность положения части первой статьи 392 ТК РФ, которая устанавливает лимитирование нормативного срока для возможного обращения сотрудника в суд за разрешением спора об увольнении одним календарным месяцем с момента вручения ему копии приказа об увольнении или с момента выдачи трудовой брошюры. Податель заявления отметил, что такая норма разрешает судам на свое благоусмотрение связывать начало течения нормативного срока для возможного обращения сотрудника в суд или с днем выдачи трудовой брошюры, или с днем вручения ему копии приказа об увольнении. А это преступает ряд статей Фундаментального закона.

Судебное Решение

Конституционный Суд с таковой позицией не дал согласие. В определении от 24 марта 2015 г. N 467-О судьи отметили, что законодатель, определяя нормы статьи 392 ТК РФ, связал начало течения месячного периода исковой давности для оспаривания увольнения с работы не с днем, когда лицо определило либо должно было определить о нарушении своего права, а - в исключение из общего правила - с днем вручения сотруднику копии приказа об увольнении или с днем выдачи трудовой брошюры конкретно по причине того, что сотрудник конкретно в этот день определит о вероятном нарушении своих трудовых прав. Исходя из этого своевременность заявления в суд за разрешением трудового спора об увольнении зависит лишь от его волеизъявления. В случае присутствия уважительных причин суд в любой момент может вернуть упущенный срок давности.

Запись в трудовой брошюре обязана отвечать причине увольнения

Работодатель должен выдать рабочего брошюру при увольнении сотрудника в установленный ТК РФ период. Причина увольнения, о которой может быть сделана запись в трудовой брошюре, кроме того должна быть предусмотрена трудовым регулированием. Так решил Саратовский облсуд.

Суть спора

Гражданин работал в производственной организации в должности инженера. Он обратился с обращением на имя генерального директора об увольнении самостоятельно. В обращении на увольнение гражданин кроме того требовал выслать ему рабочего брошюру почтовой службой, потому, что он живёт в другом городе.
Через 14 суток работодатель отправил в адрес гражданина извещение о том, что он выгнан с работы в связи с потерей доверия по п. 7 ч. 1 статьи 81 ТК РФ. В письме было копии приказа об увольнении и трудовой брошюры. Рабочего брошюру гражданин получил лишь через 4 месяца, в ней кроме того отмечена была отмечена причина увольнения по п. 7 ч. 1 статьи 81 ТК РФ. Гражданин решил, что своими деяниями работодатель причинил ему моральный вред, и преступил абсолютно законные права. Исходя из этого он пошёл к судье с иском об изменении записи формулировки причины увольнения в трудовой брошюре - с увольнения в связи с потерей доверия на увольнение самостоятельно и взимании компенсаций за задержку трудовой брошюры и заработной платы.

Судебное Решение

Суд инстанции первого уровня стребовал с работодателя компенсации и постановил "поменять формулировку причины увольнения, занесённой в трудовой брошюре гражданина с п. 7 ч. 1 статьи 81 ТК Российской Федерации - увольнения, в связи с потерей доверия, на п. 3 ч. 1 статьи 77 ТК РФ - увольнение самостоятельно с 13.03.2015 года". Саратовский облсуд оставил в силе судебное решение инстанции первого уровня. В апелляционном определении от 28.05.2015 по делу N 33-2945 судьи подчернули, что ввиду статьи 80 ТК РФ сотрудник в праве аннулировать трудовой контракт, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за 14 дней. Течение этого периода начинается через день после получения работодателем обращения сотрудника об увольнении.
Согласно с пунктом 7 части 1 статьи 81 ТК РФ трудовой контракт может быть расторгнут работодателем лишь в случае осуществления виновных деяний сотрудником, прямо обслуживающим финансовые либо товарные ценности, в случае если эти деяния дают основание для потери доверия к нему со стороны работодателя. Наряду с этим, по притязанию статьи 193 ТК РФ до употребления такого дисциплинарного взимания работодатель обязан затребовать от сотрудника письменное разъяснение. В случае если по окончании двух рабочих суток указанное разъяснение сотрудником не представлено, нужно составить подобающий акт.
Выдать рабочего брошюру сотруднику, ввиду статьи 84.1 ТК РФ, работодатель должен в день завершения трудового договора. В случае если сотрудник отсутствует в день увольнения либо отказывается получать рабочего брошюру, работодатель должен отправить сотруднику извещение о потребности явиться за трудовой брошюрой или согласиться на отправление ее почтовой службой. С момента направления указанного извещения работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой брошюры. По письменному заявлению сотрудника, не получившего рабочего брошюру после увольнения, работодатель должен выдать ее не позднее трех рабочих суток с момента такого заявления.
При задержке выдачи сотруднику трудовой брошюры по виновности работодателя, введении в рабочего брошюру неправильной либо не подобающей закону формулировки причины увольнения сотрудника работодатель должен возместить сотруднику не полученный им за все время задержки доход. Это кроме того следует из правил ведения и хранения трудовых брошюр, изготовления бланков трудовой брошюры и обеспечения ими работодателей, утвержденных распоряжением Руководства РФ от 16.04.2003 года N 225.
Податель иска, осуществив представленное ему статьей 80 ТК РФ право, подал работодателю обращение на увольнение самостоятельно, правильно. Исходя из этого, ответчик, не позднее чем через 2 недели, должен был аннулировать трудовой контракт с подателем иска. Право работодателя на увольнение подателя иска иначе основанию, например за потерю доверия, могло быть осуществлено лишь до истечения установленного статьей 80 ТК РФ периода предупреждения, издание приказа об увольнении по инициативе работодателя после указанной даты говорит о его незаконности. Исходя из этого в рабочего брошюру подателя иска должна быть внесена запись, подобающая настоящей причине увольнения.

Без заключения трудового договора запись в рабочего брошюру не вносится

В случае если гражданин оказывал услуги ОВД , не заключая наряду с этим договора и трудового договора, он не в состоянии рассчитывать на запись в трудовой брошюре. Потому, что согласно законодательству не исполнил всех условий, установленных в статье 15 ТК РФ. Так решил Верховный суд РФ.

Суть спора

МВД завлекало к оперативно-розыскной работе гражданина по договору. Всего с гражданином было заключено 16 контрактов, на базе коих он контактировал с органом, реализующим оперативно-розыскную деятельность. Последний осуждённый договор от 1 августа 2013 года был расторгнут 31 марта 2014 года. Потому, что все правоотношения между внутренними органами и их работниками регулируются законом от 30 ноября 2011 г. N 342-ФЗ "О службе в ОВД РФ и введении изменений в обособленные законы РФ". а в статье 89 данн

Документы - начало применения : 19 - 25 октября 2015 года

Каждый день начинают применяться разные законы и нормативно правовые акты. Иногда эксперту тяжело уследить за всеми серьёзными изменениями. Совладать с этой задачей окажет помощь обзор всех де-юре значимых документов, начинающих действовать с 19 по 25 октября 2015 года.

Перечень специальностей и профессий:
Предприниматель
Промышленник
Таможенный чиновник
Изготовитель спиртосодержащей продукции
Рыболов
Изобретатель
Авиаперевозчик
Бухгалтер
Отельер

Предпринимателю

19 октября 2015 года

1.закон от 20.04.2015 N 102-ФЗ "О введении изменений в обособленные законы РФ по вопросам исключения избыточных притязаний при оказании государственных услуг и осуществлении государственных функций"
Избыточные притязания к субъектам деятельности в области предпринимательства, связанные с представлением выписок из ЕГРЮЛ и ЕГРИП, и учредительных документов сокращены. В законе отмечено, что бизнесмены не должны предоставлять в государственные и другие органы эти документы, потому, что такие сведения уже имеется в распоряжении органов власти, по электронным каналам связи. Доступ к ним, кроме того, имеют нотариусы. Исходя из этого все полномочные государственные органы должны получать всю нужную им данные в единой системе межведомственного электронного сотрудничества.
2.Приказ Минтруда Российской Федерации от 17.09.2015 N 646н "О признании потерявшим силу приказа Министерства здравоохранения РФ от 11 сентября 2009 г. N 739н "Об одобрении Режима и форм учета сотрудников, выбывающих в должностные командировки из отправляющей компании и приехавших в компанию, в которую они командированы"
Документом отменен режим учета сотрудников, выбывающих в должностные командировки из отправляющей компании и регистрация приехавших командированных работников. Потерял силу подобающий приказ. Документ произведён регистрацию в Минюсте Российской Федерации 05 октября 2015 под N 39142.
3.Приказ ФСТЭК Российской Федерации от 04.09.2015 N 109 "Об одобрении Режима формирования и ведения реестра российских участников внешнеэкономической деятельности, которым не запрещаеться реализовать безлицензионный экспорт обособленных видов контролируемых товаров"
Приказ утверждает режим формирования реестра российских компаний, которые являются участниками ВЭД и обладают правом реализовать безлицензионный экспорт обособленных видов контролируемых товаров. Документ произведён регистрацию в Минюсте Российской Федерации 05 октября 2015 под N 39145.

21 октября 2015 года

Приказ комитета по труду и занятости населения Петербургской области от 08.10.2015 N 11 "О введении изменений в приказ комитета по труду и занятости населения Петербургской области от 11 августа 2010 года N 5 "Об одобрении списка чиновников, полномочных составлять протоколы об нарушениях административного законодательства"
Комитет по труду и занятости населения Петербургской области установил новый круг чиновников, которые уполномочены составлять протоколы об нарушениях административного законодательства в области нарушений

законодательства о труде

и занятости населения. Возвратиться к перечню специальностей и профессий

Промышленнику

20 октября 2015 года

Приказ Минпромторга Российской Федерации от 07.08.2015 N 2288 "Об одобрении формы обращения о заключении особого соинвестиционного договора"
Документ включает в воздействие форму обращения, которое должны подать стороны договора для заключения особого соинвестиционного договора для обособленных индустрии. Распоряжение Руководства РФ от 16.07.2015 N 708, которое установило возможность и режим заключения таких особых соинвестиционных контрактов для обособленных сфер российской индустрии, уже вступило ввиду 29 июля 2015 года. Приказ Минпромторга произведён регистрацию в Минюсте Российской Федерации 07 октября 2015 года.

23 октября 2015 года

1.Приказ Минпромторга Российской Федерации от 07.08.2015 N 2289 "Об одобрении Режима мониторинга и надзора за выполнением соинвесторами обязанностей по заключенным с ними особым соинвестиционным договорам и форм отчётностей, представляемых соинвесторами"
Приказ определяет режим осуществления мониторинга и надзора за выполнением соинвесторами обязанностей по осуждённым с ними особым соинвестиционным договорам. В роли контрольного органа выступает Минпромторг Российской Федерации. В операцию мониторинга входит сбор, обобщение, систематизацию и учет информации об выполнении соинвестиционных обязанностей, включая надзор за объемом инвестиций, которые были практически нацелены на субсидирование соинвестиционного проекта. Должностные лица должны просматривать отчётности об выполнении соинвестором обязанностей и отчётности о реализации соинвестиционного проекта с прилагаемыми к отчётностям документами, и давать оценку итогов выполнения указанных обязанностей. Документ произведён регистрацию в Минюсте Российской Федерации 07 октября 2015 под N 39196.
2.Приказ Ростехнадзора от 19.08.2015 N 328 "Об одобрении Притязаний к осуществлению квалификационного экзамена по аттестации специалистов в области производственной безопасности".
Документ включает в воздействие новые притязания к осуществлению квалификационного экзамена по аттестации специалистов в области производственной безопасности. Таковой экзамен будет проходить в 3 периода: компьютерное тестирование соискателей работы, решение ситуационных задач и устное собеседование. На базе итогов квалификационного экзамена обязан быть оформлен протокол совещания аттестационной комиссии и присвоены подобающие квалификации специалистам. Документ произведён регистрацию в

Минюсте Российской Федерации

08 октября 2015 под N 39220. Возвратиться к перечню специальностей и профессий

Таможенному чиновнику

19 октября 2015 года

1.Новая редакция от 13 июля 2015 года закона от 27.11.2010 N 311-ФЗ "О таможенном регулировании в РФ"
Изменились статьи действующих нормативно правовых актов в части притязания представления учредительных документов и выписок из ЕГРЮЛ для оформления любых таможенных операций. Сейчас эти документы могут быть представлены по желанию. При их отсутствии орган таможенной службы запрашивает сведения о податель заявления, находящиеся в едином государственном реестре юрлиц, с применением единой системы межведомственного электронного сотрудничества в федеральном органе исполнительной власти, реализующем госрегистрацию юрлиц, физических лиц в качестве ИП .
2.Приказ ФТС Российской Федерации от 26.08.2015 N 1737 "О уменьшении списка документов, представляемых при таможенном декларировании товаров"
Документ изымает из списка документов, которые нужно представить для таможенного оформления и декларирования товаров, учредительные документы и выписки из ЕГРЮЛ и ЕГРИП. Приказ з

Плательщикам налогов на табачные изделия до 21 октября необходимо подать извещение о розничных стоимостях

Соответственно положениям НК РФ извещение даётся в налорг по месту постановки на учет (п. 3 ст. 187.1 НК РФ). В случае ввоза табачных товаров извещение уже в иной форме подается в орган таможенной службы по месту таможенного декларирования подакцизных товаров.

По общему правилу оба извещения возможно составлять как в бумажном, так и по электронным каналам связи. В первом случае не разрешается двусторонняя печать документа, и скрепление страниц, приводящее к порче извещения (п. 1.5, п. 1.6 Режима заполнения извещения о минимальных и больших розничных стоимостях на табачные изделия, создаваемые на территории РФ).

ФОРМЫ

Извещение о минимальных и больших розничных стоимостях на табачные изделия, создаваемые на территории РФ (КНД 1111056)
Извещение о больших и минимальных розничных стоимостях на табачные изделия, завозимые в Россию
Другие формы

Напомним, большая розничная цена самостоятельно устанавливается плательщиком налогов и является ценой, выше которой единица потребительской упаковки табачных товаров не может быть осуществлена покупателям в торговля в розницу, сфере услуг, и ИП (п. 2 ст. 187.1 НК РФ).
Минимальная же розничная цена образовывает 75% от большой розничной цены (п. 3 ст. 13 закона от 23 февраля 2013 г. № 15-ФЗ "Об защите здоровья граждан от действия окружающего дыма сигарет и следствий потребления табака").
За непредставление в установленный период извещения либо представление его неполностью либо искаженном виде влечет наложение административного штрафа на чиновников в сумме от 300 до 500 рублей. (ст. 15.6 КоАП РФ).
После получения извещений что до начала следующего налогового срока ФНС Российской Федерации опубликовывает на своем сайте и предоставляет для открытого доступа все данные о больших и минимальных розничных стоимостях на создаваемую либо завозимую табачную продукцию.


Смотрите также хороший материал по теме скачать юрист. Это вероятно может оказаться небезынтересно.

Кадровый вопрос

12 октября — день кадрового сотрудника Российской Федерации. Сейчас мы желаем представить им слово — они поведают о опытной жизни и поздравят сотрудников. Наш главный партнер, организация КАДИС, присоединяется
к поздравлениям!
Кадровик — это не только человек, который заполняет бумаженции и проводит первые собеседования с кандидатами. Этот эксперт регулирует отношения между подразделениями, мирит дерущихся и все про всех знает. Ему приходится быть сосредоточенным, но доброжелательным, как тётя Валя из "Спокойной ночи, малыши". Но значительно чаще он остается за кадром.
Нередко в маленьких организациях функции эксперта по работе с персоналом исполняет начальник — и у него имеется свой взор на эту работу. Сейчас мы желаем, чтобы специалисты, которые руководят людьми, поздравили друг друга и поведали о своей опытной жизни. Мы задали им однообразные вопросы:

• Какими опытными качествами обязан владеть кадровик?
• Каких прав не достаточно работодателю? Каких — сотруднику? А обязанностей?
• Что бы Вы желали захотеть сотрудникам?

Ответы оказались увлекательные и время от времени откровенные.

---

Евгения Верещук
“Объединенная аптечная сеть (ООО “Роста”)”
http://apteka-raduga.ru/
Стаж в специальности — 9 лет

Эксперт по работе с персоналом обязан владеть безукоризненными познаниями ТК РФ и педантичностью в работе. Четкостью, умением работать с громадным объемом информации, самой хорошей памятью.
Про права и обязательства: «Не тот прав кто прав, а тот прав у кого больше прав» :) Это относится и работодателей и сотрудников. Основное не злоупотреблять своими правами, относиться ко всему по-человечески и всякий вопрос пересматривать лично. Обязанностей мало не бывает, основное ответственно относиться к своей работе и быть самоорганизованным. Нередко обязательства не отвечают должностной инструкции, но прописать абсолютно все просто не быть может, исходя из этого нужно проявлять понимание, мочь подстраиваться под ситуацию и относиться ко всему как к опыту и получению новых познаний и навыков, которые непременно Вам понадобятся.
Сотрудникам желаю захотеть саморазвития, не задерживаться на достигнутом, улучшаться как специалист и личность. И терпения, понимая, отходить от шаблонов и силиться использовать личный подход в своей работе.

Татьяна Ковалева
“ГК PURE”
http://pureprotein.ru/
Стаж в сп

Липецкая фабрика "Рошен" Петра Порошенко опротестовала решение ФНС на 361,5 млн рублей.

Липецкая кондитерская фабрика "Рошен" ("дочка" принадлежащей главе государства Украины Петру Порошенко компанию Roshen), добившаяся признания противоправными двух решений в отношении нее ФНС Российской Федерации, снова обратилась в арб суд Липецкой области с иском к налоговикам, которые доначислили фабрике 361,5 миллионов рублей.
Из дела № А36-7720/2015 следует, что подготовительные слушания о признании противоправным решения межрайонной инспекции федеральной налоговой службы в отношении АО "Липецкая кондитерская фабрика "Рошен" пробегут 20 октября. Рассматриваться оно будет судьей Олесей Дегоевой.
В последних числах Июля липецкий арбитраж признал противоправными два решения инспекции федеральной налоговой службы в отношении фабрики. В материалах суда подчёркивалось, что продемонстрированный "Рошен" комплект материалов отвечал притязаниям налогового регулирования.
Конгломерат Roshen объединяет ряд кондитерских фабрик на Украине, и Клайпедскую кондитерскую фабрику (Литва), АО "Липецкая кондитерская фабрика "Рошен" и фабрику Bonbonetti Choco (Венгрия). Петр Порошенко, у которого в собствености Roshen, после вступления в должность украинского президента сообщил о стремлении реализовать свои активы, потому, что, согласно его точке зрения, "олигарх не может быть главой государства".


Читайте дополнительно хороший материал в сфере использование диктофона без согласия. Это возможно станет интересно.

Обитатели столицы могут оформить парковочное разрешение через муниципальный портал госуслуг

Оформить, поменять либо продолжить парковочное разрешение сейчас возможно через портал городских услуг Москвы. Раньше совершить это возможно было, лишь обратившись в один из МФЦ столицы.

Злободневность оформления таких разрешений связана, в частности, с тем, что с 10 октября территория платных стоянок в столице была расширена по точечному принципу – у обособленных объектов с в наивысшей степени напряженной дорожной обстановкой. О ее обширности свидетельствует тот обстоятельство, что стоянкой, по сообщению Департамента транспорта и дорожно-автотранспортной инфраструктуры Москвы, уже попользовались свыше 9 тыс. человек. Плата за такую стоянку образовывает 40 рублей. в час. Но обитатели районов, живущих вблизи таких территорий, получили возможность оформления парковочного разрешения резидента.

Чтобы попользоваться услугой, на основной странице портала pgu.mos.ru нужно зайти в разделение "Транспорт". После чего пользователю будет предложено предпочесть одну из льготных групп, к которой он принадлежит: резидент (обитатель территорий платных городских стоянок), член многодетной семьи, калека. Затем, исходя из указанного варианта, сервис отметит перечень лиц, которые могут обратиться за услугой, список нужных для ее представления документов, ее цена и режим уплаты, и периоды представления.

Стоит обратить всеобщее пристальное внимание на то, что в конкретном случае представление государственной услуги может быть приостановлено. Речь заходит об отсутствии информации об калеке либо малыше-калеке в Департаменте соцзащиты населения Москвы.

Напомним, что льготное парковочное разрешение инвалида действует до 1го числа месяца, следующего за месяцем, до которого определена инвалидность. В случае если же инвалидность определена без указания периода переосвидетельствования – на протяжении неизвестного периода (п. 4.3 распоряжения Московской мэрии от 17 мая 2013 г. № 289-ПП "Об компании платных городских стоянок в городе Москве", потом – Распоряжение). А период деяния льготного документа многодетных семей образовывает один год с момента, следующего за днем введения записи о парковочном разрешении многодетной семьи в реестр парковочных разрешений многодетных семей Москвы (п. 6.3 Распоряжения).

Наряду с этим многодетные семьи владеют правом неоплачиваемой круглосуточной стоянки в пределах всей территории платных городских стоянок, а калеки – на местах, обозначенных подобающими дорожными символами и (либо) разметкой (п. 2.1.2 Правил пользования муниципальными стоянками и размещения на них средств передвижения). В то время как обитателям территорий платных городских стоянок документ гарантирует возможность каждый день на протяжении одного года безвозмездно парковаться на территории всего административного района своего проживания с 20.00 до 08.00. А лицам, заинтересованным в обеспечении круглосуточной неоплачиваемой стоянки, нужно занести годовую резидентную плату в сумме 3 тыс. рублей. (п. 3.4 Распоряжения).

Напомним, с 18 сентября в Москве начал функционировать новый режим подачи повторных обращений на получение льготных парковочных разрешений, соответственно которому обратиться за продолжением льготного документа возможно за два месяца до завершения действующего (абз. 2 п. 6.2.2, абз. 2 п. 4.2.2, абз. 4 п. 5.3 Распоряжения).

Изучите дополнительно полезную информацию на тему документы для возмещения ндфл при покупке квартиры. Это возможно будет весьма полезно.

Посмотрите дополнительно хорошую заметку по теме как выделить долю в собственности в натуре. Это может быть станет полезно.

Росавтодор игнорирует нормативы затрат бюджета на ремонт и содержание дорог

Комиссия Счетной палаты РФ изучила итоги ревизии применения средств бюджета страны, заложенных на строительство, содержание и ремонт дорог федерального значения. Продемонстрированные материалы распознали прямое невыполнение притязаний руководства со стороны Федерального дорожного агентства Российской Федерации
Как информируют “Известия” по результатам ревизии агентства Счетная палата уже обратилась в Генпрокуратуру.
С прошлого года затраты бюджета на ремонт и содержание дорог федерального значения формируются на базе нормативов денежных расходов, установленных подобающим распоряжением Руководства РФ. По данным, озвученной руководителем департамента дорожного хозяйства и транспорта Счетной палаты Олегом Чернявским, Росавтодор не использовал данные нормативы при соблюдении лимитов бюджетных обязанностей по расходам на ремонт и содержание дорог ФКУ “Кавказ” и ФКУ “Волго-Вятскуправтодор”.
Ревизия определила ,что в 2014 году ограничения превышались в ФКУ «Кавказ» на 129 млн рублей, а в этом году - на 446 млн рублей. Пару другая обстановка в в ФКУ «Волго-Вятскуправтодор». Тут ограничения бюджетных обязанностей по расходам ниже нормативов. В 2014 году на 402 млн рублей, а в 2015 году – на 422 млн рублей.

Чернявский Олег

руководитель Департамента по аналитической и надзорной деятельности в области затрат бюджета страны на ТЭК, транспорт, дорожное хозяйство (дорожные фонды) Счетной палаты

 

Имеется конкретные неприятности в субсидировании затрат на капремонт строго по нормативам, но учитывая, что данный вид работ выполняется согласно с Градостроительным кодексом по проектно-сметной документации, затраты на содержание дорог должны финансироваться по нормативам.

 

Со слов государственного служащего, эти нормативы были определены еще в 2007 году, и если имеется потребность, то необходимо вносить изменения по их корректиро


Почитайте кроме того нужную информацию по вопросу обязанности работника по обеспечению охраны труда на предприятии. Это возможно может быть весьма интересно.

"Ашан" обжаловал в суде штраф ФАС за большую цену на гречку в Татарстане

Продуктовый ритейлер «Ашан» подал обращение в арб суд республики Татарстан о незаконности административного штрафа республиканского УФАС в сумме 584 тысячи рублей за большую цену на гречневую крупу, отмечается в определении суда.

Податель заявления обжаловал в суде решение и предписание УФАС по Татарстану от 18 июня в части признания его преступившим пункт 1 части 1 статьи 11 закона «О защите конкуренции».
По данным антимонопольного управления, дело было возбуждено после того, как в ноябре-декабре 2014 года цена на гречку в республиканских торговых сетях подросла до 60 рублей за 1 кг. Увеличение цены кроме того подчеркнули исполнительные органы власти, ответственные за мониторинг стоимостей социально-значимых товаров, сказало УФАС. Согласно данным учреждений, цена гречневой крупы в некоторых торговых точках увеличилась до 60%.
Рабочая группа Татарстанского УФАС Российской Федерации признала ЗАО «Торговый дом «Перекресток», ЗАО «Тандер», ООО «Агроторг», ООО «Зельгрос», ООО «Ашан» совершить правонарушение «О защите конкуренции». Согласно точки зрения антимонопольщиков, это выразилось в заключении и участии в соглашении, которое приводит (может привести) к установлению, поддержанию розничных стоимостей (наценок) на гречневую крупу. Было решено о выдаче предписания о завершении нарушения торговыми сетями антимонопольного закона.
Рабочая группа не распознала обстоятельств, свидетельствующих о присутствии в деяниях ООО «Метро Кэш энд Керри» нарушения антимонопольного закона.
На базе продемонстрированной торговыми сетями информации управление определило большой рост розничных цен на гречневую крупу с ноября 2014 года по январь 2015 года. УФАС пришло к выводу, что увеличение розничных стоимостей обусловлено, в частности повышением торговыми сетями розничных наценок в полном выражении.
Антимонопольное управление думает, что в ситуации торговые сети не инициировали мероприятия по регулированию (понижению) торговых наценок на гречневую крупу.

Юрист приговорен за угрозу убиением малышу из-за разбитого окна

В Саратовской области вынесен вердикт юристу и его сыну, которые угрожали убиением мальчику, попавшему камнем в окно их квартиры, информирует пресс-служба СКР.
Юрист Василий Глазунов и его 32-летний сын Владимир Глазунов признаны виноватыми в осуществлении правонарушений по ч. 1 ст. 116 (нанесение побоев) и ч. 1 ст. 119 (угроза убиением) УК РФ.
Определено, что в первых числах Апреля этого года в Вольске 12-летний мальчик со своими сверстниками, играя во дворике многоквартирного дома, попал камнем в окно одного его из жильцов. Вечером того же дня владелец квартиры Василий Глазунов и его сын заметили малыша на улице. Насильно посадив мальчика в свой автомобиль, они отвезли его в сторону муниципального кладбища. В салоне транспорта Глазуновы на грани убиения избили ребёнка, после чего привезли его к отделу милиции и добровольно выпустили.
Суд осудил Василия и Владимира Глазуновых к 960 часам принудительных штрафных работ на двоих. Вместе с тем на базе распоряжения Государственной думы РФ об амнистии к 70-летию Победы они высвобождены от выполнения наказания.